一、招聘名額及工作性質(zhì)

　　(一)招聘人數(shù)：編外工作人員6名

　　(二)工作性質(zhì)：全職

　　二、招聘原則

　　面向社會(huì)公開(kāi)招聘，自愿報(bào)名、全面考核、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。

　　(一)遵紀(jì)守法，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，具有良好的政治素質(zhì)。

　　(二)能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)及辦公軟件，語(yǔ)言和文字表達(dá)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從工作安排，樂(lè)于奉獻(xiàn)，具有一定溝通協(xié)調(diào)能力，品行端正、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德操守，無(wú)違規(guī)違紀(jì)違法等不良記錄。

　　(三)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)(同等條件下經(jīng)濟(jì)學(xué)類、法學(xué)類、中國(guó)漢語(yǔ)言文學(xué)及文秘類、新聞傳播學(xué)類、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、土木類、食品科學(xué)與工程類、能源動(dòng)力及工程熱物理類優(yōu)先)，專業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2025年版)》的專業(yè)目錄。

　　(四)年齡原則上要求18周歲以上、35周歲以下(1989年4月18日至2007年4月30日期間出生)，身體健康，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

　　有下列情形之一者，不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或被開(kāi)除公職的;

　　2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除或因涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查的;

　　3.按公開(kāi)招聘有關(guān)回避政策規(guī)定構(gòu)成回避關(guān)系的;

　　4.現(xiàn)役軍人和在讀學(xué)生(2025年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

　　5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿5年的;或已考錄到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作，試用期未滿或原單位要求服務(wù)年限未滿的;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　7.其它不符合報(bào)考要求的人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2025年4月18日——2025年4月30日(法定節(jié)假日、雙休日除外)，上午9：00—12：00，下午15：30—18：00。

　　(二)報(bào)名方式：請(qǐng)?jiān)谝?guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)，將《靈川縣發(fā)展和改革局公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件1)、1張近期2寸彩色標(biāo)準(zhǔn)照片、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱資格證(如有)、汽車駕駛證(如有)等相關(guān)材料原件及復(fù)印件(一式一份)帶至我單位辦公室現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。若材料不全或信息不實(shí)、填寫(xiě)錯(cuò)誤，而造成資格審查不通過(guò)等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　　報(bào)名地點(diǎn)：靈川縣靈川大道中路162號(hào)創(chuàng)業(yè)大廈4樓縣發(fā)改局辦公室。

　　(三)面試：根據(jù)聘用資格條件，對(duì)所有報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)選定入圍面試人員，并電話通知。未入圍面試者，不再另行通知，有關(guān)報(bào)名材料不退回。面試主要測(cè)試面試人員的專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平及其他綜合能力。面試時(shí)間及面試地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢：面試合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢，體檢須在縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　(五)公示：根據(jù)面試情況和體檢結(jié)果，確定聘用對(duì)象，將在靈川縣人民政府官網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)束后，如擬錄用人員放棄入職的，由靈川縣發(fā)展和改革局根據(jù)應(yīng)聘者綜合情況決定是否啟動(dòng)替補(bǔ)程序。

　　(六)聘用：公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不給予聘用。

　　四、待遇

　　聘用人員工資待遇按全縣統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，按規(guī)定承擔(dān)單位繳費(fèi)部分。聘用人員試用期1個(gè)月，試用期結(jié)束經(jīng)考核合格，依法簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限原則為1年。

　　五、其他

　　(一)報(bào)考人員在報(bào)考期間要保持通訊暢通，凡因個(gè)人原因，錯(cuò)過(guò)重要信息而影響招聘的，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)本次招聘不收取任何費(fèi)用，但在報(bào)考過(guò)程中產(chǎn)生的交通、食宿、體檢(含復(fù)檢)等費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　　(三)本招聘公告由靈川縣發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)解釋，招聘咨詢電話：0773-6812322。

　　附件：1.靈川縣發(fā)展和改革局公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

　　      2.廣西壯族自治區(qū)考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2025年版)

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